Soutien aux consultants à l’emploi – bilingue

CERF Niagara is a Francophone/Bilingual Employment Service Center serving the Niagara Region and we are searching for a Bilingual Employment Advisor Support Agent (French and English A MUST). We provide individual employment counseling and job search support to help jobseekers find work as quickly as possible through Employment Ontario-funded programs.

CERF is a non-for-profit organization with the sense of a family atmosphere. We offer you your own office space to privately meet with clients; team building opportunities; bi-weekly Employment Advisor meetings; room to learn new skills. Office hours are Monday to Friday – 8:30 to 4:30.

Tâches :

En absence du conseiller, rencontrer les clients pour obtenir des éclaircissements sur leurs objectifs de carrière, faire des suivis et mises à jour des dossiers; assurer que toutes les données soient transmises et intégrer dans le système Fedcap Cares (FCC), Service Provider Portal (SPPortal) et « CAMS; »
Maintenir une connaissance accrue des habitudes et des coutumes des personnes de souche et des immigrants pour faciliter la communication avec les clients de diverses origines et de différentes cultures;
Appuyer les consultants en ce qui concernant les besoins tels que la réadaptation, l’aide financière ou la formation professionnelle complémentaire et diriger les clients vers les services appropriés;
En collaboration avec les consultants, identifier les obstacles à l’emploi et aider les clients dans des domaines tels que les aptitudes à l’emploi, les stratégies de recherche d’emploi et les compétences préparatoires à l’emploi.
Aider à la préparation, avec le conseiller et les clients, des CV et des lettres de présentation et en faire la traduction, au besoin;
Assister le conseiller pendant les séances de simulation d’entrevue individuelle; traduction verbale
Soutien aux consultants avec les recherches d’emploi en utilisant tous les médias disponibles, tels que l’Internet, les journaux et les babillards; réseaux
Recueillir des renseignements sur le marché du travail (Labour Market Information – LMI). Informer les consultants des possibilités d’emploi, des conditions d’accès à la profession, des compétences requises et autres renseignements sur les professions;
Travailler étroitement avec les Consultants à l’emploi
Participer aux conférences et aux ateliers, et poursuivre des opportunités de formation et de perfectionnement professionnel;
Participer aux activités liées à l’emploi et aux évènements communautaires dans la région de Niagara afin de représenter CERF Niagara et promouvoir les services offerts;
Participer à la planification et à l’organisation de salon d’emploi; formations; activités communautaires; ateliers; etc.
Divers

Assister et appuyer l’équipe de travail;
Assister à des réunions interagences francophones et anglophones;
Effectuer toutes autres tâches connexes.
Compétences :

Un baccalauréat ou un diplôme d’études collégiales dans un domaine connexe tel que la psychologie, les services sociaux ou l’éducation est préférée, mais pas obligatoire ; Un diplôme d’études secondaires ainsi que plusieurs années d’expérience dans les domaines spécialisés telles les ressources humaines, ou dans une profession d’aide peut suppléer aux études officielles.
Forte compétence linguistique/bilinguisme (français/anglais).
Fort esprit d’équipe avec une excellente capacité organisationnelle et à effectuer plusieurs tâches à la fois, une facilité pour la rédaction de rapports bilingues, et le maintien de dossiers.
Si vous êtes cette personne dynamique et aimez rencontrer les gens, faites parvenir votre curriculum vitae et lettre de stimulation en français par courriel à l’attention de : scoutu@cerfniagara.com

CERF Niagara souscrit au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Des mesures d’adaptation aux besoins particuliers sont offertes sur demande. Nous ne communiquerons qu’avec les personnes sélectionnées pour une entrevue